NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026

National Board of Examinations in Medical Sciences (NBEMS) ने Group A, Group B और Group C के विभिन्न पदों पर भर्ती के लिए आधिकारिक अधिसूचना जारी की है। इस भर्ती अभियान के तहत कुल 53 रिक्त पदों को भरा जाएगा। भर्ती में Deputy Director (Medical), Junior Programmer, Junior Accountant, Stenographer और Junior Assistant जैसे पद शामिल हैं।ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 29 जून 2026 से शुरू होगी और योग्य उम्मीदवार 20 जुलाई 2026 तक आवेदन कर सकेंगे। सरकारी नौकरी की तैयारी कर रहे अभ्यर्थियों के लिए यह एक सुनहरा अवसर है। विभिन्न पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता और पात्रता मानदंड अलग-अलग निर्धारित किए गए हैं।

इस भर्ती में उम्मीदवारों का चयन मुख्य रूप से Computer Based Test (CBT) के आधार पर किया जाएगा। कुछ पदों के लिए Skill Test/Computer Skill Test भी आयोजित किया जाएगा। Group B और Group C के अधिकांश पदों पर भर्ती बिना इंटरव्यू के की जाएगी, जिससे चयन प्रक्रिया अधिक पारदर्शी और मेरिट आधारित होगी।उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि आवेदन करने से पहले आधिकारिक अधिसूचना को ध्यानपूर्वक पढ़ें और अपनी शैक्षणिक योग्यता, आयु सीमा, आवेदन शुल्क, चयन प्रक्रिया तथा अन्य महत्वपूर्ण विवरण की जांच अवश्य कर लें।Notification PDF डाउनलोड करने के लिए नीचे दिए गए लिंक पर क्लिक करें।

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Overview

विवरण	जानकारी
संगठन का नाम	नेशनल बोर्ड ऑफ एग्जामिनेशन्स इन मेडिकल साइंसेज (NBEMS)
विज्ञापन संख्या	A-12011/3/2025-Estb
पद का नाम	• डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल) • जूनियर प्रोग्रामर • जूनियर अकाउंटेंट • स्टेनोग्राफर • जूनियर असिस्टेंट
कुल रिक्तियां	53 पद
आयु सीमा	न्यूनतम आयु – 18 वर्ष अधिकतम आयु – 35 वर्ष (पदानुसार)
आवेदन शुल्क	सामान्य/ओबीसी – ₹1500 + 18% GST एससी/एसटी/पीडब्ल्यूबीडी/महिला – शुल्क नहीं
वेतन स्तर (Pay Level)	लेवल-2, लेवल-4, लेवल-7 एवं लेवल-11
चयन प्रक्रिया	• लिखित परीक्षा / कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) • कंप्यूटर ज्ञान / स्किल टेस्ट • दस्तावेज सत्यापन • मेडिकल परीक्षा
आधिकारिक वेबसाइट	www.natboard.edu.in

Important Dates

कार्यक्रम	तिथि
अधिसूचना जारी होने की तिथि	27 जून 2026
ऑनलाइन आवेदन शुरू होने की तिथि	29 जून 2026
आवेदन की अंतिम तिथि	20 जुलाई 2026
आयु सीमा की गणना की तिथि	20 जुलाई 2026
परीक्षा तिथि (संभावित)	05 सितंबर 2026 एवं 06 सितंबर 2026

Vacancy Details

पद का नाम	ग्रुप	रिक्तियां
डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल)	ग्रुप A	02
जूनियर प्रोग्रामर	ग्रुप B	01
जूनियर अकाउंटेंट	ग्रुप C	04
स्टेनोग्राफर	ग्रुप C	07
जूनियर असिस्टेंट	ग्रुप C	39
कुल	—	53 पद

Category-Wise Vacancy

पद का नाम	UR	OBC	SC	ST	EWS	कुल
डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल)	01	00	00	00	01	02
जूनियर प्रोग्रामर	01	00	00	00	00	01
जूनियर अकाउंटेंट	02	01	00	00	01	04
स्टेनोग्राफर	04	02	00	01	00	07
जूनियर असिस्टेंट	20	06	07	03*	03	39
कुल	28	09	07	04	05	53 पद

Eligibility Criteria

पद का नाम	शैक्षणिक योग्यता
डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल)	मेडिकल काउंसिल एक्ट, 1956 के अंतर्गत मान्यता प्राप्त पोस्ट ग्रेजुएट मेडिकल योग्यता
जूनियर प्रोग्रामर	B.Tech / B.E / BCA / DOEACC ‘B’ Level या ‘C’ Level / कंप्यूटर साइंस, सूचना प्रौद्योगिकी (IT) या इलेक्ट्रॉनिक्स (कंप्यूटर स्पेशलाइजेशन सहित) में डिग्री अथवा समकक्ष योग्यता
जूनियर अकाउंटेंट	मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से गणित या सांख्यिकी विषय के साथ स्नातक डिग्री अथवा वाणिज्य (Commerce) में स्नातक डिग्री
स्टेनोग्राफर	किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से 12वीं (सीनियर सेकेंडरी) उत्तीर्ण तथा 80 शब्द प्रति मिनट (WPM) की स्टेनोग्राफी गति और 30 शब्द प्रति मिनट (WPM) की टाइपिंग गति
जूनियर असिस्टेंट	मान्यता प्राप्त बोर्ड से 12वीं उत्तीर्ण तथा कंप्यूटर संचालन, Windows, Network Operating System एवं LAN Architecture का ज्ञान

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Age Limit

पद का नाम	न्यूनतम आयु	अधिकतम आयु
डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल)	18 वर्ष	35 वर्ष
जूनियर प्रोग्रामर	18 वर्ष	27 वर्ष
जूनियर अकाउंटेंट	18 वर्ष	27 वर्ष
स्टेनोग्राफर	18 वर्ष	27 वर्ष
जूनियर असिस्टेंट	18 वर्ष	27 वर्ष

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Age Relaxation

श्रेणी	आयु में छूट
SC/ST	5 वर्ष
OBC	3 वर्ष
PwBD (सामान्य वर्ग)	10 वर्ष
PwBD (OBC)	13 वर्ष
PwBD (SC/ST)	15 वर्ष
भूतपूर्व सैनिक (Ex-Servicemen)	सैन्य सेवा अवधि + 3 वर्ष
केंद्रीय सरकारी कर्मचारी (Group A & B)	5 वर्ष
केंद्रीय सरकारी कर्मचारी (Group C)	अधिकतम 40 वर्ष तक
SC/ST केंद्रीय सरकारी कर्मचारी	अधिकतम 45 वर्ष तक
विधवा / तलाकशुदा महिलाएं	अधिकतम 35 वर्ष तक
SC/ST विधवा / तलाकशुदा महिलाएं	अधिकतम 40 वर्ष तक

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Selection Process

NBEMS ने सभी पदों के लिए एक समान चयन प्रक्रिया निर्धारित नहीं की है। Deputy Director (Medical) और Junior Programmer पदों की चयन प्रक्रिया एवं परीक्षा योजना बाद में अलग से जारी की जाएगी। जबकि Junior Accountant, Stenographer और Junior Assistant पदों के लिए चयन प्रक्रिया नीचे दी गई है।

पद का नाम	चयन प्रक्रिया
डिप्टी डायरेक्टर (मेडिकल)	चयन प्रक्रिया एवं परीक्षा योजना NBEMS द्वारा अलग से अधिसूचित की जाएगी
जूनियर प्रोग्रामर	चयन प्रक्रिया एवं परीक्षा योजना NBEMS द्वारा अलग से अधिसूचित की जाएगी
जूनियर अकाउंटेंट	कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) → कंप्यूटर ज्ञान/स्किल टेस्ट → दस्तावेज सत्यापन → मेडिकल परीक्षा
स्टेनोग्राफर	कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) → कंप्यूटर ज्ञान/स्किल टेस्ट → दस्तावेज सत्यापन → मेडिकल परीक्षा
जूनियर असिस्टेंट	कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) → कंप्यूटर ज्ञान/स्किल टेस्ट → दस्तावेज सत्यापन → मेडिकल परीक्षा

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Exam Pattern

Junior Accountant, Stenographer और Junior Assistant पदों के लिए परीक्षा पैटर्न समान रखा गया है। Deputy Director (Medical) और Junior Programmer पदों का परीक्षा पैटर्न NBEMS द्वारा अलग से जारी किया जाएगा।

Stage-I: Computer Based Test (CBT)

विषय	प्रश्नों की संख्या	अंक
सामान्य बुद्धिमत्ता एवं तर्कशक्ति (General Intelligence & Reasoning)	50	50
सामान्य जागरूकता (General Awareness)	50	50
मात्रात्मक योग्यता (Quantitative Aptitude)	50	50
अंग्रेजी समझ (English Comprehension)	50	50
कुल	200	200

Important Points

विवरण	जानकारी
परीक्षा का माध्यम	कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT)
परीक्षा अवधि	180 मिनट / 3 घंटे
प्रश्नों का प्रकार	वस्तुनिष्ठ (Objective Type)
नकारात्मक अंकन	प्रत्येक गलत उत्तर पर 0.25 अंक की कटौती
न्यूनतम अर्हता अंक (SC/ST/PwBD/Ex-Servicemen)	40%
न्यूनतम अर्हता अंक (अन्य श्रेणियां)	50%

Stage-II: Computer Knowledge / Skill Test

विवरण	जानकारी
कुल अंक	100
परीक्षा अवधि	75 मिनट
परीक्षा का प्रकार	कंप्यूटर ज्ञान / स्किल टेस्ट
न्यूनतम अर्हता अंक (SC/ST/PwBD/Ex-Servicemen)	40%
न्यूनतम अर्हता अंक (अन्य श्रेणियां)	50%

NBEMS Group A, B & C Various Post Recruitment 2026: Application Process

NBEMS Recruitment 2026 के लिए आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन माध्यम से आयोजित की जाएगी। इच्छुक एवं पात्र उम्मीदवारों को सबसे पहले NBEMS की आधिकारिक वेबसाइट पर जाकर भर्ती से संबंधित नोटिफिकेशन को ध्यानपूर्वक पढ़ना होगा और अपनी पात्रता सुनिश्चित करनी होगी। इसके बाद उम्मीदवार को नए पंजीकरण (New Registration) के माध्यम से अपना अकाउंट बनाना होगा, जिसके बाद Login ID और Password प्राप्त होगा। लॉगिन करने के बाद अभ्यर्थी को अपनी व्यक्तिगत जानकारी, शैक्षणिक योग्यता एवं अन्य आवश्यक विवरण सावधानीपूर्वक भरने होंगे। आवेदन प्रक्रिया के दौरान निर्धारित प्रारूप में हाल ही की रंगीन फोटो (80 KB से कम) और हस्ताक्षर (50 KB से कम) अपलोड करना अनिवार्य होगा। सभी विवरणों की जांच करने के बाद उम्मीदवारों को आवेदन शुल्क का भुगतान Debit Card, Credit Card, Net Banking या UPI के माध्यम से करना होगा। अंत में आवेदन पत्र को Final Submit करने के बाद उसका प्रिंटआउट निकालकर भविष्य के संदर्भ के लिए सुरक्षित रखना चाहिए। NBEMS ने अभ्यर्थियों को सलाह दी है कि वे अंतिम तिथि का इंतजार न करें और किसी भी तकनीकी समस्या से बचने के लिए समय रहते अपना आवेदन पूरा कर लें।

Frequently Asked Questions

NBEMS Group A, B & C Recruitment 2026 में कुल कितने पद हैं?

इस भर्ती अभियान के तहत कुल 53 पदों पर भर्ती की जाएगी।

NBEMS Recruitment 2026 के लिए ऑनलाइन आवेदन कब से शुरू होंगे?

ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 29 जून 2026 से शुरू होगी।

NBEMS Group A, B & C Recruitment 2026 की अंतिम आवेदन तिथि क्या है?

उम्मीदवार 20 जुलाई 2026 तक ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं।

इस भर्ती में कौन-कौन से पद शामिल हैं?

भर्ती में Deputy Director (Medical), Junior Programmer, Junior Accountant, Stenographer और Junior Assistant पद शामिल हैं।

NBEMS Recruitment 2026 के लिए न्यूनतम आयु सीमा क्या है?

सभी पदों के लिए न्यूनतम आयु 18 वर्ष निर्धारित की गई है।

Conclusion

NBEMS Group A, B & C Recruitment 2026 सरकारी नौकरी की तैयारी कर रहे उम्मीदवारों के लिए एक शानदार अवसर है। इस भर्ती के माध्यम से कुल 53 पदों पर नियुक्तियां की जाएंगी, जिनमें Group A, Group B और Group C के विभिन्न पद शामिल हैं। आवेदन प्रक्रिया 29 जून 2026 से शुरू होकर 20 जुलाई 2026 तक चलेगी। अधिकांश पदों के लिए चयन प्रक्रिया में CBT, Skill Test, Document Verification और Medical Examination शामिल हैं तथा Group C के पदों पर किसी प्रकार का इंटरव्यू नहीं लिया जाएगा। इच्छुक उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे आवेदन करने से पहले आधिकारिक अधिसूचना को ध्यानपूर्वक पढ़ें, अपनी पात्रता सुनिश्चित करें और अंतिम तिथि से पहले ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया पूरी कर लें। यह भर्ती केंद्र सरकार के प्रतिष्ठित संस्थान में करियर बनाने का एक बेहतरीन अवसर प्रदान करती है।